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Bernard Jean - DRH
Bernard Jean
1/ Quelles relations entretenez-vous avec Ethika ?

Je connais Ethika via les évaluations de candidats (interne ou externe) que nous faisons faire.

2/ Si vous pensez à l'équipe, quels mots vous viennent à l'esprit ?
Les points fondamentaux de la relation dalkia/ethika :
fleche le respect du candidat et le respect de l'éthique : certitude que ces points vont être mis en oeuvre
fleche le parti de l'entreprise : ethika est notre ambassadeur vis à vis du candidat (défend l'entreprise, partage les valeurs) elle connait, sait identifier les profils qui nous conviennent
• la qualité du retour d'info (bilan), la prise de recul, l'analyse globale, la prudence des propos sans oublier les commentaires off !

3/ Souhaiteriez-vous évoquer quelque chose en particulier ?

Entendu de la part d'un salarié revenant d'entretien avec Elisabeth : "cette dame, c'est Mme Soleil ! "
ethika
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Toutes les photographies ont été prises dans les bureaux d’Ethika